韩国升学优势，这一篇就够了！
国内考试VS韩国申请 NO.1
时间成本
国内大学专升本一般是两年制，读研一般是三年制，这个时间包括了实习时间；而韩国大学的升本有一年制/两年制，研究生则是两年。同时韩国专升本、研究生是申请制，并且每年有3月和9月两次入学季，不会像国内考试，一战定成败，专升本只有一次机会，研究生也一年只有一次入学机会。 国内考试VS韩国申请 NO.1 时间成本 国内大学专升本一般是两年制，读研一般是三年制，这个时间包括了实习时间；而韩国大学的升本有一年制/两年制，研究生则是两年。同时韩国专升本、研究生是申请制，并且每年有3月和9月两次入学季，不会像国内考试，一战定成败，专升本只有一次机会，研究生也一年只有一次入学机会。 NO.2 名气青睐 根据《海外留学生优秀人才需求报告》显示：15个行业的220家领先企业都有海外留学生的专项招聘计划。例如腾讯、阿里巴巴、华为等名企会为海外留学生设署专场招聘会，同时还会在岗位JD直接点明留学生有优势。中国企业雇主们认为海外留学生的独立思考能力，创新能力，外语能力普遍具有优势，这与中国企业为了实现国际化发展的企业战略目标不谋而合。 NO.3 创业优势 留学生看待世界的角度更加多元化，尤其国际文化的碰撞，不同业态的思维模式，能够激发创新性的思考。国家对留学生也有创业扶持（创业基金如北京可申请20-40万元，免税，办公场地租金优惠等）。 NO.4 就业范围广 韩国留学生可选择在韩企工作，也可选择在国内的外企、中外合资企业或企事业单位；就业领域较广。 NO.5 国家扶持 “支持留学、鼓励回国、来去自由、发挥作用”是我国多年来的留学政策，并且也出台了一系列措施鼓励留学生回国的优惠政策，如企业/高校开通留学生绿色通道、一线城市落户、免税购车（根据车型不同，总体的优惠在0.7-15万元间）、学术研究资助（提供科研启动资金100-200万元，优先评职称，住房补贴，家属安置等）等。 NO.2 名气青睐 根据《海外留学生优秀人才需求报告》显示：15个行业的220家领先企业都有海外留学生的专项招聘计划。例如腾讯、阿里巴巴、华为等名企会为海外留学生设署专场招聘会，同时还会在岗位JD直接点明留学生有优势。中国企业雇主们认为海外留学生的独立思考能力，创新能力，外语能力普遍具有优势，这与中国企业为了实现国际化发展的企业战略目标不谋而合。 NO.3 创业优势 留学生看待世界的角度更加多元化，尤其国际文化的碰撞，不同业态的思维模式，能够激发创新性的思考。国家对留学生也有创业扶持（创业基金如北京可申请20-40万元，免税，办公场地租金优惠等）。 NO.4 就业范围广 韩国留学生可选择在韩企工作，也可选择在国内的外企、中外合资企业或企事业单位；就业领域较广。 NO.5 国家扶持 “支持留学、鼓励回国、来去自由、发挥作用”是我国多年来的留学政策，并且也出台了一系列措施鼓励留学生回国的优惠政策，如企业/高校开通留学生绿色通道、一线城市落户、免税购车（根据车型不同，总体的优惠在0.7-15万元间）、学术研究资助（提供科研启动资金100-200万元，优先评职称，住房补贴，家属安置等）等。
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